2026.09.01
Műszakvezető Helyettes
Amit ajánlunk
- 40%-os műszakpótlék a 18:00 és 6:00 óra közötti munkavégzésre.
- Bruttó 500 000 Ft éves prémiumkeret, januári kifizetéssel.
- Bruttó 220 000 Ft éves cafeteria.
- 55 Ft/km bejárási támogatás saját gépjárművel történő bejárás esetén.
- Tömegközlekedés esetén 100%-os bérlettámogatás.
- Céges buszjárat Gyöngyösről, a munkarendhez igazodó járatokkal.
- Strukturált betanulási folyamat: az első 3 hét folyamatos nappali munkarendben történik, amely során a három műszakvezető munkáját és a termelési folyamatokat is megismered.
- A betanulást követően fokozatosan kapcsolódsz be a három műszakos munkarendbe és a műszakvezetők helyettesítésébe.
- A műszakbeosztás és szabadságolás tervezetten történik, így törekednek arra, hogy az éjszakai munkavégzés egyenletesen oszoljon el.
- Stabil, több évtizedes múlttal rendelkező vállalati háttér.
- Hosszú távú szakmai fejlődési lehetőség és vezetői tapasztalatszerzés.
- Évente több alkalommal értékes ajándék-, vitamin- és termékcsomagok.
- Kedvezményes termékvásárlási lehetőség.
- Rendszeres céges rendezvények, csapatépítők, valamint sport-, gasztro- és kulturális programok.
- Törzsgárda program.
- Nyitott, együttműködő vállalati kultúra, ahol a munkatársak ötleteire és fejlesztési javaslataira is számítanak.
Heves megyei Partnerünk megbízásából Műszakvezető Helyettes kollégát keresünk stabil hátterű, több évtizedes múltra visszatekintő élelmiszeripari vállalathoz.
Partnerünk a hazai élelmiszeripar meghatározó szereplője, amely több mint négy évtizedes szakmai múltra és stabil piaci jelenlétre tekint vissza. A vállalat tradicionális értékei mellett nagy hangsúlyt fektet a folyamatos fejlődésre, a magas színvonalú termékminőségre és a korszerű gyártási folyamatokra. A mindennapi működésben kiemelt szerepet kap az élelmiszerbiztonság, a hatékony termelés és a munkatársak szakmai fejlődése. A vállalat bővülő csapatába olyan megbízható, vezetői szemlélettel rendelkező szakembert keresünk, aki a műszakvezetők munkáját támogatva, szükség esetén pedig őket helyettesítve biztosítja a termelés zavartalan működését.
Feladatok
- A termelési folyamatok napi operatív koordinációja, a gyártási terv és a megfelelő termékminőség biztosítása.
- A műszak dolgozóinak koordinálása, a napi munkavégzés megszervezése és ellenőrzése.
- A három műszakvezető helyettesítése vetésforgóban, a műszakvezetők távollétében a műszak teljes körű operatív irányítása.
- A műszakok működéséhez kapcsolódó létszám- és munkaidő-nyilvántartás kezelése.
- A munkatársak oktatásának és teljesítményértékelésének támogatása.
- A technológiai, minőségügyi, higiéniai, munkavédelmi, élelmiszerbiztonsági és RSPO előírások betartásának és betartatásának felügyelete.
- Gyártásközi ellenőrzések elvégzése, a kész- és félkész termékek minőségének ellenőrzése.
- Nem megfelelő termékek kezelése, kivizsgálása és dokumentálása.
- Termelési dokumentációk, készletnyilvántartások, címkézés és kapcsolódó minőségirányítási dokumentációk naprakészen tartása.
- Technológiai és műszaki problémák felismerése, feltárása és megoldásukban való közreműködés.
- Új technológiák bevezetésének és a munkatársak szakmai oktatásának támogatása.
- A műszakvezetők távollétében önálló döntéshozatal és a termelés zavartalan működésének biztosítása.
- A nem helyettesítési időszakokban 8:00–16:00 között adminisztratív, HACCP-vel, szabványokkal és egyéb termeléstámogató feladatokkal kapcsolatos munkavégzés.
Elvárások
- Korábban már szereztél releváns tapasztalatot élelmiszer-, gyógyszer- vagy vegyipari környezetben.
- Vállalod a három műszakos munkarendet.
- Magabiztos MS Office-ismerettel rendelkezel.
- Precíz, felelősségteljes és együttműködő személyiség vagy.
- Jó szervezőkészség és problémamegoldó képesség jellemez.
- Képes vagy önálló döntéseket hozni operatív helyzetekben.
- Határozottan, ugyanakkor támogatóan tudsz együttműködni a műszak dolgozóival.
- Vezetői szemlélettel rendelkezel, és nem okoz problémát, ha szükség esetén egy teljes műszak koordinációját kell átvenned.
Előnyt jelent:
- Élelmiszeripari vagy kapcsolódó területen szerzett felsőfokú mérnöki végzettség.
- Korábbi vezetői, műszakvezetői vagy műszakvezető-helyettesi tapasztalat.
- SAP vállalatirányítási rendszer ismerete.
- HACCP és egyéb élelmiszerbiztonsági rendszerek ismerete.
- Termelő vállalatnál, gyártási környezetben szerzett vezetői tapasztalat.
- Legalább alapfokú angol nyelvtudás.
Referencia szám
Need a refresh?
Visit our CV maker page and create your custom CV today!
