HR Specialista (Toborzási fókusszal)

• Fizikai és szellemi munkakörök toborzási és kiválasztási folyamatainak teljes körű koordinálása
• Elsősorban fizikai munkakörök esetében jelöltek felkutatása, előszűrése és interjúztatása
• Álláshirdetések elkészítése, megjelentetése és a jelentkezések kezelése
• Kapcsolattartás a vezetőkkel a létszámigények és kiválasztási folyamatok kapcsán
• Belépési és kilépési folyamatok támogatása
• A vállalat HR-folyamatainak működtetése és adminisztratív támogatása
• HR dokumentáció és nyilvántartások naprakészen tartása
• Munkavállalói kérdések, HR témájú megkeresések kezelése
• HR folyamatok fejlesztésében, optimalizálásában való aktív részvétel
• Együttműködés a vállalat különböző szervezeti egységeivel
• A bérszámfejtési folyamatokhoz kapcsolódó együttműködés és információszolgáltatás

Téged keresünk, ha:

• Felsőfokú végzettséggel rendelkezel
• Legalább 2-3 év releváns HR szakmai tapasztalatod van
• Magabiztos tapasztalatod van toborzás-kiválasztásban, különösen fizikai munkakörök esetében
• Önállóan és felelősségteljesen végzed a rád bízott feladatokat
• Jó kommunikációs és együttműködési készséggel rendelkezel
• Gyakorlatias, megoldásorientált szemlélet jellemez
• Felhasználói szintű MS Office ismeretekkel rendelkezel
• Angol nyelvtudásod legalább alap/középfokon megvan, és nem okoz gondot annak időszakos használata

Előnyt jelent:

• Nagy létszámú, termelői vagy ipari környezetben szerzett HR tapasztalat
• Fizikai állomány toborzásában szerzett tapasztalat
• HR folyamatfejlesztési projektekben való részvétel