Állás részletei

2026.09.16

NemzetköziKiváló lehetőség

HR generalista

Amit ajánlunk

  • Versenyképes fizetés
  • Cafetéria
  • Nemzetközi projektekben való részvétel
  • Szakmai fejlődési lehetőségek
  • Sikeres és gyorsan növekvő vállalat
  • Összetartó és támogató csapat

Gyártó partnercégünk részére keresünk új kollégát

Feladatok

  • Toborzási folyamatok menedzselése: end‑to‑end toborzás, jelöltek előszűrése, interjúk szervezése és kiválasztási adminisztráció
  • Munkaköri profilok egyeztetése: pozícióigények bekérése, pontosítása és nyitott állások státuszának folyamatos követése
  • Álláshirdetések kezelése: hirdetések előkészítése, publikálása és megosztása releváns csatornákon
  • Onboarding adminisztráció: szerződések, dokumentumok, onboarding csomagok előkészítése és beléptetési folyamatok koordinálása
  • Új belépők támogatása: vállalati bemutatók, HR tréningek megtartása, munkakezdéshez szükséges információk biztosítása
  • Kiléptetési folyamatok kezelése: felmondások adminisztrációja, exit interjúk, elszámolások és kilépési dokumentációk vezetése
  • Ügynökségi kapcsolattartás: munkaerő‑kölcsönzés adminisztrációja, havi zárási adatok egyeztetése és riportok ellenőrzése
  • HR riportok és adatbiztosítás: heti/havi riportok készítése, HR adatok pontosságának fenntartása és vezetői adatszolgáltatás
  • Employer Branding támogatása: EB programok szervezése, kommunikációja és HR kezdeményezésekben való aktív részvétel
  • HR adminisztráció és rendszerek kezelése: tracker karbantartása, Nexon adatrögzítés, dokumentumkezelés, valamint a HR Business Partner napi támogatása

Elvárások

  • Felsőfokú szakirányú végzettség
  • Folyékony, magabiztos angol nyelvtudás
  • Releváns tapasztalat HR Generalista vagy hasonló HR pozícióban
  • Teljes körű toborzás, onboarding és kiléptetés folyamatainak gyakorlati ismerete, ügynökségekkel való együttműködéssel
  • Employee relations, munkaidő‑ és távollétkezelés, HR dokumentációk pontos vezetése, alapvető munkajogi ismeretek
  • HR mutatók, heti/havi riportok, ad hoc elemzések készítése, nagy mennyiségű adat precíz kezelése
  • HR és személyügyi adminisztrációs rendszerek, riportálási és adatvizualizációs eszközök gyakorlati ismerete
  • Magabiztos Microsoft Office használat
  • Konfliktuskezelés, hatékony együttműködés minden szervezeti szinten, magas szintű diszkréció és megbízhatóság
  • Erős időmenedzsment, több feladat párhuzamos kezelése, részletorientált munkavégzés, önálló döntéshozatal és felelősségvállalás

Előny:

  • Nexon, WinAccess, Tableau ismerete

Referencia szám

a0taV000013vTe9QAE

Frissítésre van szüksége?

Látogasson el az önéletrajz készítő oldalra és készítse el az egyedi önéletrajzát ma!

Frissítésre van szüksége?
JelentkezésVisszahívás igénylése

Részletek

  • Nagykanizsa

  • Teljes munkaidő

  • Humán Erőforrás

Megosztom ezt az állást

AjánlásokEhhez hasonló állásajánlatok

Talán ezek a lehetőségek is érdekelhetik Önt